Mit Leidenschaft und allem Engagement widmen wir uns dem Ziel, als verlässlicher Partner immer das bestmögliche Ergebnis für unsere Kunden zu erreichen – zufriedenen Kunden, die gerne zu Scheffer zurückkommen.

Daher haben wir bereits vor Jahren den Outsourcinggedanken verworfen und die vollständige Leistungskette im eigenen Unternehmen installiert. So realisieren wir in der Krantechnik automatisierte Fördersysteme der neuesten Generation von der Mechanik bis zur Rechnersteuerung komplett mit eigenem Fachpersonal und in eigener Produktion. Ebenso verwirklichen wir Hightechfassaden von der Planung bis zur Realisierung mit eigenem qualifiziertem Personal bzw. langjährigen Partnern, die eng mit uns kooperieren. Alle Leistungen aus einer Hand in höchster Qualität: das bietet unseren Kunden ein hohes Maß an Sicherheit und Zuverlässigkeit – und das weltweit. Um diesen Anspruch auch in Zukunft zu verwirklichen, bilden wir unseren Nachwuchs überwiegend selbst aus. Seit Jahren beträgt unsere Auszubildendenquote 10 bis 15% der Gesamtbelegschaft und liegt damit deutlich über dem Bundesdurchschnitt. Viele der Auszubildenden bleiben im Anschluss bei uns oder kehren nach einer Technikerausbildung oder einem Ingenieurstudium zu Scheffer zurück.

Als mittelständisches Familienunternehmen aus dem Münsterland haben wir traditionell eine starke Bindung an unsere Heimat. Es ist für uns selbstverständlich, soziale Verantwortung für unsere Mitarbeiter und unseren Standort zu übernehmen. Umgekehrt ist die Identifikation der Mitarbeiter mit unserem Unternehmen und unseren Produkten ein wichtiger Baustein für unseren Erfolg am Markt. Wir leben die Partnerschaft mit unseren Mitarbeitern, unseren Lieferanten – und vor allem mit unseren Kunden.

Die ständige Überprüfung unserer Qualitätsmaßstäbe, die stetige Weiterentwicklung unserer Produkte und Fertigungsabläufe sowie der enge Kontakt zu unseren Kunden sorgen dafür, dass die Unternehmen der Scheffer-Gruppe auch in Zukunft zu den Spitzenunternehmen ihrer jeweiligen Branche zählen.